Een maand geleden begon een nieuw hoofdstuk, zeg maar gerust een nieuw boek.

Na jaren in de maakindustrie, van werkvloer tot directieniveau, maakte ik de overstap naar een rol waarin ik mensen en organisaties help groeien. Bij Trento draait alles om mensen, en dat past goed bij mij.

Ik blijf sterk verbonden met de operatie. Ik kom bij verschillende bedrijven over de vloer, zie hoe processen in de praktijk verlopen en herken snel waar het schuurt of waar kansen liggen. Een operationeel proces is breed en bestaat uit veel schakels. Juist die breedte maakt het werk interessant en biedt veel variatie en mogelijkheden.

Trento is een breed team van ervaren specialisten, inzetbaar van procesverbetering, uitvoering en borging tot interim-management op MT- en directieniveau. Praktisch, resultaatgericht en gebouwd op meer dan 30 jaar ervaring in de industrie. Wat ik daarnaast sterk vind, is dat we onderdeel zijn van SD Worx. Die schaal en slagkracht versterken wat we klanten kunnen bieden.

Gesprekken met klanten geven me energie. Luisteren naar wat er speelt, begrijpen wat er nodig is en vervolgens de juiste mensen op de juiste plek zetten. Dat is mensenwerk, en precies wat ik graag doe! Het bouwen van netwerken en duurzame relaties speelt daarin een belangrijke rol.

Ik zie voor Trento veel kansen om nog zichtbaarder naar buiten te treden. Wat we te bieden hebben, is voor klanten van grote waarde. Ik zie mezelf daarin als ambassadeur om dat met plezier en overtuiging uit te dragen.

Wat ik in mijn eerste weken vooral heb geleerd: timing is alles in dit werk. Niet te gretig, maar ook niet te afwachtend. Snel schakelen, maar met gevoel voor de situatie.

Na vier weken heb ik al een mooie match mogen maken: een consultant aangenomen en geplaatst op een concreet project. Een sterke start, waar ik trots op ben. Ik kijk uit naar wat er nog komt!

In veel industriële omgevingen liggen de vraagstukken duidelijk op tafel: kosten moeten omlaag, processen moeten betrouwbaarder, capaciteit is schaars en de operatie mag niet stilvallen. Tegelijk blijkt de stap van analyse naar uitvoering in de praktijk vaak weerbarstig. Juist daar willen Trento en Koobra Industrial elkaar versterken.

Trento brengt kennis en ervaring mee op het gebied van consultancy, interim management, engineering en projectmatige implementatie. Koobra Industrial, de moederholding achter ProfCore, HAAN Industrial en L&P, voegt daar haar expertise aan toe op het gebied van outsourcing, operate & maintain en het organiseren van operationele slagkracht binnen productieomgevingen, gecombineerd met engineering en realisatie van Machinebouw & automatisering/robotisering. Daarmee ontstaat een samenwerking waarin plannen niet alleen worden bedacht, maar ook worden uitgevoerd en geborgd.

Volgens Marnix Wijers, directeur Outsourcing & Business Development bij Koobra Industrial sluit de samenwerking goed aan bij de behoefte van industriële klanten. “Bedrijven zoeken steeds vaker naar partners die niet alleen adviseren, maar ook helpen om verbeteringen in de praktijk werkend te krijgen. Wij zien dagelijks hoe belangrijk het is dat strategie, techniek, organisatie en uitvoering bij elkaar komen. Met Trento kunnen we die verbinding nog sterker maken.”

Ook Frank van Mierlo, directeur van Trento, ziet de samenwerking als een logische stap. “Als kennisorganisatie zijn wij gespecialiseerd in het inrichten, verbeteren en borgen van processen. Onze kracht ligt in het vertalen van strategie naar masterplannen.   Door samen op te trekken met Koobra Industrial kunnen we klanten eerder in het traject helpen en zorgen dat oplossingen vanaf het begin praktisch uitvoerbaar zijn. Dat maakt de kans op blijvend resultaat groter.”

De samenwerking betekent dat beide bedrijven hun eigen identiteit behouden, maar elkaar gericht betrekken bij klantvraagstukken waar hun expertises elkaar aanvullen. Denk aan trajecten rond procesoptimalisatie, capaciteitsvraagstukken, outsourcing, engineering, onderhoud, automatisering en implementatie. Voor klanten levert dat een bredere blik op én daadwerkelijk uitvoeringskracht.

Met de samenwerking willen Trento en Koobra Industrial industriële organisaties helpen om sneller tot concrete keuzes te komen, risico’s te verkleinen en verbeteringen duurzaam te verankeren op de werkvloer.